เกี่ยวกับเรา (About us)

Learning & Development (Thailand) Co.,Ltd. เป็นศูนย์รวมการเรียนรู้ พัฒนาตนเอง ช่วยเหลือ แบ่งปัน สร้างสรรค์สิ่งดีๆ คืนสู่สังคม และใช้ชีวิตอย่างมีความสุข เราเป็นผู้ให้บริการด้านการฝึกอบรม พัฒนา โค้ชชิ่ง ที่ปรึกษา ผู้จัดการแข่งขันกีฬาและนันทนาการ โดยดำเนินการในนาม บริษัท เลิร์นนิ่ง แอนด์ ดีเวลลอปเม้นท์ (ไทยแลนด์) จำกัด หรือชื่อย่อ “L&DT” ซึ่งเป็นบริษัทที่ให้บริการด้านที่ปรึกษาทางธุรกิจและการจัดการ การวางแผนการจัดองค์กรและพัฒนาองค์กร การจัดฝึกอบรม In House Training และ Public Training การออกแบบหลักสูตรฝึกอบรม รวมถึงการจัดหาสถานที่ในการจัดกิจกรรมสัมพันธ์ อาทิ Team Building, Team Synergy, Walk Rally, Sports Day/ผู้จัดกิจกรรมการแข่งขันกีฬา, Staff Party/งานเลี้ยงสังสรรค์ และกิจกรรมเพื่อสังคม (CSR) และยิ่งไปกว่านั้น L&DT ยังตอบสนองและมอบมูลค่าเพิ่มให้กับทุกบริการของบริษัทมีต่อลูกค้า เสมือนหนึ่งการเป็นหุ้นส่วนทางธุรกิจ เพื่อให้ลูกค้าได้ประโยชน์สูงสุดในทุกๆ กิจกรรมที่ไว้วางใจให้ทาง L&DT เป็นผู้รับผิดชอบ เพื่อการเติบโตและพัฒนาอย่างยั่งยืนร่วมกัน

วิสัยทัศน์ของเรา (Our Vision)

มุ่งมั่นสร้างสรรค์กระบวนการเรียนรู้และพัฒนาบุคลากร อย่างเป็นระบบและครบวงจร

ภาระกิจของเรา (Our Mission)

• เป็นสถาบันฝึกอบรมที่มีวิทยากร ผู้ทรงคุณวุฒิ ผู้เชี่ยวชาญ ที่ปรึกษา โค้ชเฉพาะด้านที่เป็นที่ยอมรับในระดับประเทศ และเป็นสากล
• เป็นสถาบันฝึกอบรมที่ออกแบบและพัฒนาหลักสูตรได้ครอบคลุม ครบถ้วน ทั้งด้านความรู้ (Knowledge) ด้านทักษะ (Skills) ด้านบุคลิกภาพและปฏิสัมพันธ์ (Personality and Interpersonal)
• เป็นสถาบันฝึกอบรมที่มีส่วนร่วมในการสร้าง ส่งเสริม สนับสนุน ระบบการพัฒนาศักยภาพของบุคลากรในองค์กรของลูกค้า ด้วยการออกแบบและพัฒนาหลักสูตรร่วมกัน พร้อมให้การรับรอง (Certification) ในหลักสูตรที่เชี่ยวชาญเฉพาะด้านและออกแบบเฉพาะกลุ่มผู้เรียน
• มีกระบวนการถ่ายทอดเนื้อหาหลักสูตร เพื่อกระตุ้นให้ผู้เข้าอบรมเกิดการเปลี่ยนแปลงทัศนคติ แนวคิดที่นำไปสู่การแสดงออกทางพฤติกรรมเชิงบวก เพื่อสามารถสร้างมูลค่าเพิ่มให้กับองค์กรต้นสังกัดได้
• เป็นสถาบันฝึกอบรมและศูนย์รวมองค์กรความรู้ชั้นนำ เป็นที่ยอมรับในระดับประเทศและระดับสากล
• เป็นสถาบันฝึกอบรมที่มีระบบการเรียน การสอน การโค้ชชิ่ง เป็นไปตามหลักสากล

ค่านิยมองค์กร (Core Value) วีซ่า "VESA"

• V alues Added : มีจิตใจใฝ่เรียนรู้ คอยปรับปรุงและประเมินศักยภาพของตนเองอย่างสม่ำเสมอ
• E njoyment of the job : มีมนุษยสัมพันธ์ที่ดี เคารพ ให้เกียรติตนเองและผู้อื่น ปฏิบัติงานและแสดงออกด้านบุคลิกภาพอย่างสร้างสรรค์
• S trategic Thiking : มีระบบความคิดในการปฏิบัติงานอย่างมีหลักการ แบบแผน เชิงกลยุทธ์ และสามารถบริหารจัดการปัญหาในงานที่รับผิดชอบได้อย่างดีเยี่ยม
• A ccountability : มีความรับผิดชอบในหน้าที่ที่ได้รับมอบหมาย กล้าแสดงความรับผิดชอบต่อผลงานที่ตนเองได้ทำ ภายใต้หลักการอันถูกต้องและโปร่งใสตรงไปตรงมา